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Blog · Mirko Peters

Risques de gouvernance des Teams Shared Channel : ce que toute organisation doit savoir

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Découvrez les bonnes pratiques de gouvernance de Microsoft Teams ! Cet article explique comment les barrières à l’information atténuent les risques SharePoint dans les canaux partagés.

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Titelbild: Teams Shared Channel Governance Risks: What Every Organization Needs to Know

Les canaux partagés dans Microsoft Teams facilitent plus que jamais la collaboration, aussi bien au sein de votre entreprise qu’avec des partenaires ou des clients de confiance situés à l’extérieur. Mais cette facilité supplémentaire s’accompagne d’une double dose de difficultés en matière de gouvernance. Soudain, les conversations et les fichiers sensibles ne circulent plus seulement dans votre propre périmètre. Ils franchissent le portail, traversent les limites de propriété et finissent peut-être on ne sait où.

Si vous êtes responsable de l’administration ou de la conformité de Teams, ces canaux partagés introduisent de nouveaux risques et quelques particularités. La sécurité des données, la conformité, les zones grises juridiques et la simple question de la responsabilité deviennent nettement plus délicates. Il ne s’agit pas de dissuader qui que ce soit ; il s’agit de faire en sorte que votre organisation tire pleinement parti de ces atouts tout en protégeant ce qui compte le plus. Au fil de cette analyse, vous comprendrez pourquoi une stratégie de gouvernance bien pensée n’est pas simplement une bonne idée, mais une nécessité dans le lieu de travail numérique d’aujourd’hui. Vous vous demandez quelle est la différence entre canaux privés et canaux partagés ? Consultez ce guide comparatif pour savoir comment choisir la bonne approche.

Teams Shared Channel — Définition

Un Teams Shared Channel est un espace de travail collaboratif au sein de Microsoft Teams qui permet aux membres de différentes équipes, de différents locataires ou de différentes organisations de communiquer, de partager des fichiers et de travailler ensemble, sans avoir à changer de locataire ni à être ajoutés à la même équipe. Les canaux partagés préservent les autorisations et l’appartenance au niveau du canal tout en permettant une collaboration interorganisationnelle, avec la même expérience de discussion, de fichiers et d’applications que celle d’un canal standard.

Brève explication et points de vigilance en matière de gouvernance : Les canaux partagés simplifient la collaboration entre équipes et entre organisations en réduisant la charge administrative et en évitant la duplication des équipes ou la création de comptes invités. Ils introduisent toutefois des risques de gouvernance qu’il convient de maîtriser : accès externe inapproprié, fuite de données, modèles d’autorisations incohérents, journalisation incomplète et difficultés de gestion du cycle de vie. Une gouvernance efficace des risques liés aux Teams Shared Channel repose sur des stratégies claires de provisionnement et d’approbation, des contrôles de provisionnement automatisés, un étiquetage cohérent en matière de confidentialité et de rétention, la surveillance et la journalisation des audits, ainsi que des revues périodiques des accès, afin que les canaux restent conformes aux exigences de sécurité et de protection des données.

Comprendre les canaux partagés et une gouvernance efficace

Un canal partagé dans Microsoft Teams permet d’associer des personnes issues de différentes équipes, voire de différentes entreprises, à une même conversation, sans leur donner un accès complet à tout ce qui se trouve dans votre équipe. C’est comme aménager une nouvelle pièce où les bonnes personnes peuvent travailler ensemble, pendant que le reste de la maison reste bien verrouillé. Cette fonctionnalité vise à rendre la collaboration interservices ou externe aussi simple que le travail au sein de votre équipe immédiate.

Mais dès que vous ouvrez ces portes, même légèrement, vous devez faire preuve d’une vigilance accrue. Avec les canaux privés et partagés, l’approche de la sécurité change : vous êtes alors confronté à des autorisations différentes, à des questions de résidence des données et à des enjeux de conformité. Toutes les données ne doivent pas être partagées, et tout le monde n’a pas à détenir les clés de chaque pièce. Vous devez définir clairement qui est admis, qui ne l’est pas, et ce que chacun peut faire.

C’est là que la gouvernance intervient. Une bonne gouvernance ne consiste pas à multiplier les règles pour le plaisir ; elle met en place des garde-fous qui permettent aux utilisateurs de travailler en toute confiance, sans se fourvoyer. Lorsque la gouvernance est rigoureuse, elle protège vos données, garantit le respect de la réglementation et permet aux dirigeants et à la DSI de détecter les problèmes avant qu’ils ne prennent de l’ampleur. Pour approfondir les différences pratiques entre canaux privés et canaux partagés, et la façon dont chacun s’inscrit dans votre stratégie de gouvernance, consultez ce guide de décision.

Lorsque vous renforcez votre démarche de gouvernance Teams, votre espace de travail ne gagne pas seulement en clarté : il fonctionne mieux et inspire davantage confiance. Il vous aide à rester organisé, à éviter les erreurs et à bâtir un environnement numérique auquel vos utilisateurs font réellement confiance. Pour passer du chaos à une collaboration numérique maîtrisée, consultez ce guide sur la gouvernance Teams et découvrez les résultats d’une démarche bien menée.

8 faits surprenants sur Shared Channels et la gouvernance efficace

  1. Shared Channels peuvent franchir les frontières des locataires sans créer de comptes invités, ce qui allège la gestion des identités tout en renforçant le besoin de contrôles de gouvernance inter-locataires.
  2. Les stratégies au niveau des canaux peuvent être appliquées indépendamment des stratégies d’équipe. Une gouvernance qui ne se concentre que sur les équipes risque donc de passer à côté de risques critiques liés à Shared Channels.
  3. Shared Channels héritent de certains contrôles de conformité du locataire parent, mais pas de tous : la découverte électronique et la rétention peuvent se comporter différemment et nécessitent une configuration explicite pour une couverture complète.
  4. Les participants externes aux Shared Channels peuvent accéder aux fichiers et au contexte des conversations sans rejoindre l’équipe hôte. Cela simplifie la collaboration, mais crée des risques de fuite de données inattendus si les règles de gouvernance ne sont pas précises.
  5. Les journaux d’audit de l’activité des Shared Channels sont répartis entre plusieurs locataires. Une surveillance centralisée implique donc de corréler les journaux issus de plusieurs sources pour obtenir une vision complète de la gouvernance.
  6. Les workflows de consentement et d’approbation pour l’accès externe aux Shared Channels sont souvent désactivés par défaut. Les organisations qui s’appuient sur des approbations manuelles peuvent ainsi laisser certains canaux ouverts sans en avoir conscience.
  7. Une gouvernance efficace réduit la charge administrative : des règles de cycle de vie claires pour les Shared Channels (création, nommage, attribution des propriétaires, revue et retrait) allègent sensiblement la charge de conformité et de sécurité à long terme.
  8. La clarté des rôles compte encore davantage dans les Shared Channels. Sans rôles explicites de propriétaire et de responsable des accès externes, les canaux orphelins et les liens externes non gérés se multiplient, démultipliant les risques de gouvernance.

Risques de gouvernance des Shared Channels dans Teams : erreurs courantes

Voici les erreurs courantes commises par les organisations à propos de Shared Channels et de la gouvernance efficace, les raisons pour lesquelles chacune constitue un risque, ainsi que les mesures d’atténuation concrètes à mettre en œuvre.

Principaux risques de sécurité et de conformité liés aux canaux partagés de Teams

Les canaux partagés de Microsoft Teams peuvent sembler un raccourci vers une collaboration fluide, mais ils ne sont pas exempts de risques. Dès lors que des utilisateurs internes et externes peuvent accéder à ces canaux, des informations sensibles risquent de sortir facilement. De simples erreurs d’inattention, comme le téléversement de documents confidentiels ou la tenue de discussions privées, peuvent rapidement dégénérer si des stratégies de sécurité solides et une supervision ne sont pas en place.

Un problème de taille\u00a0: plus vous invitez de personnes, plus il devient difficile de contrôler qui voit quoi. D’un simple clic, un document destiné aux seuls yeux internes peut se retrouver dans la boîte de réception d’un partenaire ou, pire, être divulgué à une personne que vous n’aviez jamais eu l’intention d’inviter. Les exigences réglementaires comme le RGPD ou HIPAA ne vont pas disparaître, et une seule erreur peut placer votre organisation dans une situation délicate face aux équipes de conformité ou aux autorités de régulation nationales.

Si vous pensez que la configuration par défaut de Teams vous couvre, détrompez-vous. De nombreuses fonctionnalités de sécurité ne sont pas activées d’emblée, ce qui laisse place aux fuites de données, surtout lorsque l’accès des invités n’est pas strictement géré. Vous voudrez mettre en place une sécurité multicouche, garder un œil attentif sur les journaux d’audit et appliquer des stratégies de rétention et de protection des données. Pour un panorama du renforcement de la sécurité de Teams avant que les problèmes ne surviennent, consultez ce podcast sur le renforcement de la sécurité.

En résumé, les canaux partagés ouvrent de nouvelles façons de collaborer, mais ils ouvrent aussi la porte à de nouvelles menaces. Il vous faudra une combinaison délibérée de stratégies, de contrôles techniques et de supervision active. Ceux qui ne suivent pas ces risques en constante évolution se retrouvent rapidement à rattraper leur retard après un incident.

Gestion de l’accès des invités et de la collaboration externe dans les canaux partagés

L’un des principaux atouts des canaux partagés est la possibilité de travailler avec des personnes extérieures à votre entreprise (partenaires, fournisseurs, clients) sans avoir à créer de nouvelles équipes ni de nouveaux comptes invités. Cela dit, cette souplesse s’accompagne de ses propres difficultés. L’accès des invités peut rapidement échapper à tout contrôle s’il n’est pas géré avec soin.

Pour bien faire les choses, il faut définir des contrôles et des autorisations clairs. Qui peut inviter des utilisateurs externes ? À quoi doivent-ils avoir accès, et que doit-on leur interdire ? Sans limites strictes, vous risquez que des informations sensibles tombent entre de mauvaises mains. La mise en place de solutions comme Azure B2B Direct Connect ou d’autres solutions inter-locataires similaires vous permet de mieux contrôler qui est convié dans votre salon numérique, et ce qu’il peut voir pendant son séjour.

Il ne s’agit pas simplement d’activer un commutateur et d’ouvrir la porte aux personnes extérieures. Vous devez définir des stratégies qui précisent les règles de partage, gérer toutes ces invitations et vérifier régulièrement qui a encore besoin d’accès, ou qui a franchi les mailles du filet et traîne encore dans le canal. Pour un aperçu utile de la manière dont une gouvernance intelligente peut maîtriser ce chaos, consultez cet aperçu de la gouvernance Teams.

Si vous conciliez ouverture et solides protections, vous bénéficiez de la souplesse de la collaboration externe sans les problèmes de sécurité à long terme. Tout repose sur la capacité à faire entrer les personnes lorsque vous en avez besoin, et à leur indiquer poliment la sortie lorsque ce n’est plus le cas.

Appliquer des restrictions de création et une gestion robuste du cycle de vie

Soyons francs : si tous les membres de votre organisation pouvaient créer des canaux partagés à leur guise, vous vous retrouveriez rapidement dans le désordre. Sans restrictions de création ni stratégies de propriété claires, les canaux partagés se multiplient, encombrent Teams et rendent la supervision très difficile. C’est pourquoi il est judicieux de décider à l’avance qui peut créer ces canaux et dans quelles circonstances.

Des contrôles de création stricts constituent votre première ligne de défense. Vous pouvez décider que seuls les propriétaires d’équipe ou certains collaborateurs de confiance peuvent créer des canaux partagés. Certaines organisations vont plus loin et exigent une approbation de la DSI ou de la fonction conformité avant qu’un canal ne voie le jour. Cela évite que la situation ne dégénère avant même que vous ne vous en aperceviez.

Tout aussi important, vous devez suivre le cycle de vie de chaque canal. Il s’agit de consigner la date de création d’un canal partagé, de relancer les propriétaires en cas d’inactivité, de fixer des calendriers de révision et de disposer de procédures d’archivage ou de retrait des anciens canaux qui ne servent plus. Les solutions automatisées peuvent alléger cette tâche, sans qu’il soit nécessaire de contrôler chaque détail. Vous souhaitez limiter la prolifération grâce à une gestion du cycle de vie simplifiée et automatisée ? Découvrez des conseils pratiques dans ce guide sur la gouvernance automatisée du cycle de vie.

En bref : des contrôles stricts sur la création et le cycle de vie vous permettent de garder une gouvernance rigoureuse, des risques maîtrisés et un environnement Teams ordonné et conforme. C’est un exercice qui demande un peu de préparation, mais qui porte ses fruits au quotidien.

Défis courants de la gouvernance des canaux partagés et bonnes pratiques

Quelle que soit la qualité de votre planification, la gestion des canaux partagés au quotidien soulève de nombreuses difficultés. Un obstacle majeur réside dans la capacité des utilisateurs à comprendre quand et comment utiliser les canaux partagés plutôt que les canaux standard. Si les utilisateurs ne saisissent pas la différence ou oublient les règles de base, les situations deviennent vite confuses.

Les difficultés techniques peuvent également surgir, comme des incohérences d’accès, des problèmes de compatibilité entre locataires ou des fonctionnalités de Teams qui fonctionnent un jour puis disparaissent discrètement le lendemain. Vous devez aussi appliquer les stratégies de manière cohérente, afin qu’aucune faille ne passe inaperçue pendant que vous êtes occupé ailleurs.

Qu’est-ce qui distingue les organisations qui prospèrent de celles qui se noient dans le chaos de Teams ? Des structures de gouvernance claires, qui précisent qui est responsable de quoi, comment circule la communication et que faire lorsque la situation se complique. Des révisions régulières des stratégies et la formation des utilisateurs permettent à chacun de rester aligné. Pour approfondir les fondamentaux des stratégies de gouvernance éprouvées, consultez ce guide des bonnes pratiques de gouvernance Teams.

Enfin, n’oubliez pas : une bonne gouvernance est un processus continu. On ne la met pas en place une fois pour toutes. Pour comprendre comment des cadres solides maintiennent le bon fonctionnement de l’ensemble, consultez cette discussion sur la collaboration en toute confiance. Continuez d’ajuster vos pratiques, restez à l’écoute et suivez l’évolution des changements, car il est bien plus facile de prévenir les dérives numériques que de les nettoyer.

Contourner les limites techniques et prévenir le partage excessif

Les canaux partagés peuvent sembler être la solution idéale pour le travail inter-équipes, mais la plateforme a ses limites. Vous rencontrerez quelques restrictions « non prises en charge » : certaines applications et intégrations, en particulier les modules complémentaires tiers ou les outils de conformité complexes, ne fonctionnent pas encore correctement dans les canaux partagés. Les extensions et les bots peuvent aussi présenter des fonctionnalités limitées, ce qui complique les opérations quotidiennes si vous vous appuyez fortement sur ces outils.

Le partage excessif peut être un problème encore plus important. Lorsqu’il est facile de créer de nouveaux canaux, les utilisateurs peuvent commencer à partager documents et conversations à grande échelle, parfois sans mesurer les conséquences. Soudain, des informations sensibles apparaissent aux mauvais endroits, et le nombre de canaux devient impossible à gérer ou à superviser.

Pour lutter contre cette prolifération, les bonnes intentions ne suffisent pas. Mettez en place des contrôles et des garde-fous dès le départ : automatisez autant que possible les demandes, les approbations et la création de canaux. C’est ainsi que vous réduirez les espaces inactifs, orphelins ou non autorisés. Si vous recherchez des solutions concrètes pour maîtriser la prolifération des équipes Teams (et éviter les mauvaises surprises), consultez ce guide sur les mécanismes de gouvernance méconnus : corriger la prolifération de Teams.

Le véritable défi consiste à trouver le juste équilibre : donner aux utilisateurs les outils dont ils ont besoin pour collaborer, sans leur laisser une marge de manœuvre qui permettrait de divulguer accidentellement les secrets de l’entreprise. Contrôles, sensibilisation et vérifications automatisées vous aideront à vous rapprocher de cet équilibre.

Risques de résidence des données entre locataires et de conformité juridique

Lorsque les canaux partagés s’étendent à différentes organisations ou régions, vos données peuvent être stockées en dehors de votre territoire d’origine, parfois à des endroits inattendus. Cela soulève des questions épineuses quant à la conformité avec des réglementations telles que le RGPD ou HIPAA, en particulier si vos fichiers ou vos conversations relèvent de la juridiction d’un autre pays.

Les organisations doivent savoir exactement où résident leurs données et s’assurer que leurs responsabilités juridiques sont clairement définies avant d’activer le partage. Définir des limites et cartographier les flux de données sont des étapes essentielles pour toute collaboration Teams transfrontalière. Pour approfondir la protection des limites de données et la conformité, consultez cette explication sur les mécanismes de résidence des données de Microsoft Copilot.

Ambiguïté de la propriété des canaux partagés et risques de responsabilité

Lorsqu’il n’est pas clair qui est propriétaire d’un canal partagé, en particulier entre organisations, les problèmes sont presque assurés. Si l’équipe hôte et l’équipe invitée pensent chacune que l’autre côté « s’en occupe », personne ne gère peut-être les autorisations, la conformité ou la réponse aux incidents.

La solution ? Définissez et documentez les rôles de propriété dès le départ. Assurez-vous qu’une personne est toujours clairement responsable de la gestion, de la supervision et du nettoyage de chaque canal partagé. Une responsabilité claire réduit la dérive des stratégies et les problèmes de conformité, et rend les audits ou les enquêtes beaucoup moins chaotiques.

Surveillance, audit et détection du Shadow IT dans les canaux partagés

Voici maintenant un problème insidieux : dès lors que vous donnez aux utilisateurs le pouvoir de créer des canaux partagés, il existe un risque que des espaces non autorisés apparaissent en dehors de la supervision officielle de la DSI. C’est le « Shadow IT » classique, et il représente un risque croissant, car les outils de surveillance traditionnels ne détectent pas toujours tout lorsque les canaux franchissent les locataires d’autres organisations.

Le partage et la collaboration peuvent se dérouler sous vos yeux, avec des logos officiels et de vrais comptes, sans respecter les stratégies de l’entreprise. Ces canaux non autorisés deviennent facilement des zones invisibles où les données fuient, où la conformité se brouille, et où personne ne prête attention jusqu’à ce qu’un incident se produise.

Pour avoir une réelle chance de lutter contre le Shadow IT, vous devez mettre en place des journaux d’audit complets, non seulement pour votre propre locataire, mais aussi, lorsque c’est possible, pour suivre l’activité sur l’ensemble du réseau inter-locataires. Automatisez la journalisation et les alertes, et analysez périodiquement les canaux non autorisés ou inactifs qui ont échappé à la vigilance. Enfin, la formation des utilisateurs joue un rôle essentiel : on ne peut pas éviter le Shadow IT si l’on ignore d’abord les risques qu’il présente.

Dernier point, mais non le moindre : des stratégies de gouvernance solides et des processus bien documentés facilitent grandement la détection et la suppression de ces canaux fantômes. Vous souhaitez en savoir plus sur les raisons pour lesquelles certaines formes de gouvernance ne sont qu’une illusion de contrôle réel ? Découvrez les réalités difficiles dans cet article approfondi sur les défis de la gouvernance de Teams. Prendre ces mesures dès maintenant rendra votre environnement Teams plus sûr, plus visible et beaucoup plus simple à gérer sur le long terme.

Canaux partagés et liste de contrôle d’une gouvernance efficace

Axée sur les risques de gouvernance des canaux partagés de Teams, cette liste de contrôle vous permet d’évaluer et d’appliquer des pratiques sécurisées et conformes pour les canaux partagés.

Bonnes pratiques de gouvernance de microsoft teams et canaux partagés dans MS Teams

Quels sont les principaux risques de gouvernance associés aux canaux partagés de Teams ?

Les principaux risques sont l’exposition involontaire de données à des tiers, l’application incohérente des stratégies de canal et de l’accès aux équipes, une mauvaise configuration des sites SharePoint qui sous-tendent les canaux partagés, le non-respect des exigences réglementaires, et l’absence de contrôle sur les applications Teams autorisées. Chacun de ces risques peut compromettre la gouvernance de microsoft teams ainsi que la sécurité, s’il n’est pas maîtrisé.

Comment les canaux partagés de MS Teams interagissent-ils avec SharePoint et les autorisations des sites SharePoint ?

Les canaux partagés utilisent un site SharePoint pour le stockage des fichiers ; les membres du canal partagé doivent disposer d’un accès approprié au site SharePoint associé. Des autorisations incohérentes entre le canal et le site SharePoint peuvent créer des failles de sécurité. Les organisations doivent donc vérifier que l’appartenance au canal correspond correctement à l’accès au site SharePoint et appliquer des stratégies cohérentes dans l’environnement Microsoft 365.

Les propriétaires peuvent-ils créer des canaux partagés et quels contrôles faut-il appliquer lorsqu’ils en ont la possibilité ?

Les propriétaires peuvent créer des canaux partagés si l’organisation les a activés. Les bonnes pratiques en la matière consistent à limiter la création aux propriétaires désignés, à appliquer des modèles, des stratégies de canal ou des règles d’accès aux équipes, et à exiger un circuit de validation par les propriétaires afin de vérifier que les exigences de conformité et les stratégies de barrières d’information sont prises en compte avant la création.

Comment les stratégies de barrières d’information affectent-elles les canaux partagés, et peut-on utiliser les barrières d’information avec SharePoint\u00A0?

Les stratégies de barrières d’information restreignent la communication et la collaboration entre des groupes définis. Une fois appliquées, elles peuvent empêcher certains utilisateurs de participer à des canaux partagés externes ou d’accéder au contenu SharePoint lié à ces canaux. Les barrières d’information Microsoft Purview doivent être configurées en parallèle des paramètres SharePoint pour garantir que les barrières d’information et les canaux partagés fonctionnent comme prévu.

Quelles mesures les organisations doivent-elles prendre pour préserver un environnement de travail numérique sécurisé lorsqu’elles utilisent les canaux partagés de Microsoft Teams\u00A0?

Pour préserver un environnement de travail numérique sécurisé, définissez des stratégies de gouvernance Teams claires, activez l’accès conditionnel et la DLP pour les fichiers des sites SharePoint, limitez les personnes autorisées à créer des canaux partagés, auditez les membres des canaux partagés, contrôlez les applications Teams et passez régulièrement en revue les stratégies de canal et l’accès aux équipes, afin que la gouvernance et la sécurité de Microsoft Teams restent une priorité.

Comment fonctionnent les canaux partagés externes, et comment les utilisateurs peuvent-ils y participer en toute sécurité\u00A0?

Les canaux partagés externes permettent de collaborer avec des utilisateurs d’autres organisations sans les ajouter à votre équipe. Pour y participer en toute sécurité, validez les identités externes, appliquez les exigences de conformité relatives aux réunions, limitez l’accès aux fichiers grâce aux contrôles du site SharePoint, appliquez des barrières d’information si nécessaire, et utilisez les stratégies de canal ainsi que les restrictions applicables aux invités pour réduire les risques de gouvernance.

Quelles exigences de conformité s’appliquent aux canaux partagés, et comment les organisations peuvent-elles les satisfaire\u00A0?

Les exigences de conformité comprennent la résidence des données, la rétention, l’eDiscovery, la conservation à des fins juridiques et les réglementations propres à chaque secteur. Les organisations doivent les faire correspondre aux fonctionnalités de Microsoft 365 : utilisez les étiquettes de rétention, les outils eDiscovery et les contrôles Microsoft Purview, et veillez à ce que les canaux partagés et leurs sites SharePoint soient inclus dans les analyses et les stratégies de conformité du locataire Microsoft.

Comment les stratégies du Centre d’administration Microsoft Teams s’articulent-elles avec les canaux partagés et les contrôles au niveau de l’équipe\u00A0?

Les stratégies du Centre d’administration Microsoft Teams définissent des paramètres à l’échelle du locataire, tels que les personnes autorisées à créer des canaux partagés, les autorisations des applications et les stratégies de réunion. La création d’une stratégie de canal ou d’une stratégie d’équipe contribue à aligner le comportement des canaux sur la gouvernance plus large de Microsoft Teams, en garantissant que les canaux partagés ne sont activés que lorsque c’est pertinent et que les actions au niveau du canal respectent les règles de l’organisation.

Quelles sont les bonnes pratiques de gouvernance de Microsoft Teams recommandées pour réduire l’exposition des canaux partagés\u00A0?

Les bonnes pratiques recommandées pour les canaux partagés comprennent\u00A0: réserver la création aux propriétaires formés, appliquer le principe du moindre privilège pour l’appartenance, imposer la synchronisation des autorisations du site SharePoint, auditer régulièrement l’appartenance et la collaboration externe, utiliser les barrières d’information lorsque c’est nécessaire, limiter les applications Teams au sein des canaux partagés, et documenter les stratégies dans Microsoft Learn ou dans les guides de gouvernance internes.

Comment les organisations doivent-elles gérer les exigences de conformité lorsque des réunions ont lieu dans des canaux partagés\u00A0?

Les exigences de conformité relatives aux réunions peuvent être satisfaites en configurant l’enregistrement des réunions et les stratégies de rétention, en activant l’archivage à des fins de conformité, en veillant à ce que le contenu des réunions stocké dans SharePoint ou OneDrive suive les étiquettes de rétention, et en appliquant les stratégies de réunion dans le Centre d’administration Microsoft Teams, afin que le contenu enregistré ou transcrit réponde aux obligations réglementaires.

Quels outils et sources de journaux les administrateurs peuvent-ils utiliser pour surveiller et auditer les canaux partagés\u00A0?

Les administrateurs peuvent utiliser les journaux d’audit Microsoft 365, le centre de conformité Microsoft Purview, les rapports d’activité Teams, les rapports d’utilisation des sites SharePoint et les journaux de connexion Azure AD pour suivre qui a été ajouté au canal partagé, les tentatives d’accès externe, l’utilisation des applications dans les canaux et les modifications de stratégies, ce qui permet d’appliquer efficacement la gouvernance et la sécurité de Microsoft Teams.

Quelle est l’incidence des applications Teams sur la gouvernance des canaux partagés, et quels contrôles faut-il appliquer\u00A0?

Les applications Teams peuvent accéder aux données des canaux et augmenter le risque si elles ne sont pas validées. Appliquez des stratégies d’autorisations d’applications, des listes de blocage ou d’autorisation dans le Centre d’administration Teams, et validez la conformité des applications. Limitez l’installation d’applications dans les canaux partagés et veillez à ce que les applications respectent les stratégies SharePoint et les barrières d’information afin d’éviter les fuites de données.

Quelles sont les étapes concrètes pour créer une stratégie de canal partagé alignée sur la gouvernance de l’organisation ?

Créez une stratégie de canal partagé en définissant qui peut créer des canaux partagés, en précisant les approbations requises, en liant la création de canaux aux normes de provisionnement des sites SharePoint, en imposant une cadence de révision des adhésions, en appliquant les règles de rétention et les barrières d’information, puis en documentant la stratégie dans les supports de gouvernance afin que les équipes suivent des procédures cohérentes.

Où les administrateurs peuvent-ils trouver des recommandations officielles et des formations sur la gouvernance de Microsoft Teams et les canaux partagés ?

Les administrateurs doivent consulter Microsoft Learn pour la documentation officielle et les bonnes pratiques, le Centre de conformité Microsoft 365 et les recommandations de Microsoft Purview relatives aux barrières d’information pour la conformité, ainsi que la documentation du Centre d’administration Teams pour configurer les stratégies de canal et l’accès aux équipes. Combinez ces ressources avec des procédures internes pour mettre en œuvre la gouvernance.

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